E’ un sistema per rendere più funzionale la comunicazione le dinamiche relazionali all’intero di una équipe di lavoro per garantire un clima lavorativo sereno, sicuro per migliorare il benessere aziendale e quindi anche la produttività. I contesti aziendali prevedono spesso lavori in team, questo rappresenta un’esperienza utile e di crescita personale, ma molto spesso diventa anche fonte di stress e frustrazione.
Oltre alle difficoltà relazionali tra colleghi/clienti esistono problematiche burocratiche che appaiono insormontabili a causa dell’eccessiva gerarchizzazione, ecco che il lavoro di Team Building è uno strumento che ci aiuta a praticare ed esercitare una comunicazione efficace “smart&simply”.
-Acquisire maggiore fiducia in Sé stessi, risvegliando le proprie capacità creative;
-Facilitare le dinamiche di lavoro in squadra;
-Migliorare la comunicazione e la cooperazione tra colleghi, appianando i conflitti e gestendo confronti e feedback;
-Stimolare la produttività e quindi il raggiungimento di obiettivi comuni.
-Riconoscere i propri bisogni formativi, relazionali, affettivi e emozionali
-migliorare le proprie performance professionali , lavorando con meno ansia e stress;
-Migliorare il benessere psico-fisico della persona.
Gli obiettivi proposti nel percorso permetteranno all’Azienda di focalizzare e raggiungere meglio i propri scopi e la propria mission.
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